Probíhající technologické i společenské změny se zásadním způsobem promítají do fungování obchodních organizací. Úspěšné a efektivní vedení vyžaduje zvládat nové formy komunikace a ještě více personalizovaný přístup při vedení jednotlivých spolupracovníků.
Next Level Leadership: Moderní přístup k efektivnímu vedení týmu
Leadership se neustále mění. S novými výzvami přichází i potřeba posunout se na vyšší úroveň – na Next Level Leadership. Tento koncept staví na kombinaci moderních trendů, pokročilých manažerských dovedností
a adaptace na nové technologie, včetně AI. V našem praktickém top manažerském workshopu učíme lídry, jak využít těchto nástrojů k dosažení úspěchu v dnešní dynamické době.
KTERÉ ASPEKTY JE TŘEBA BRÁT V ÚVAHU
- Mezigenerační leadership
- Jak efektivně vést týmy složené z různých generací (Baby Boomers, Gen X, Millennials, Gen Z).
- Využití různorodých hodnot, přístupů a technologií pro dosažení týmové synergie.
- Vliv AI na vedení lidí
- Automatizace a prediktivní analytika: Jak AI může usnadňovat rozhodování.
- Emoční inteligence a technologie: Kdy AI doplňuje lidský přístup.
- Jiné nároky na schopnosti úspěšného lídra
- Osvojení si efektivních přístupů situačního vedení.
- Nároky na rozvoj komunikačních schopností, efektivnější zpětnou vazbu a práce s typologií osobností pro lepší spolupráci.
- Motivace ve složitých situacích
- Jak udržet motivaci při změnách nebo stagnaci.
- Jak zvládat rezistenci vůči změnám.
- Řešení konfliktů a vedení v obtížných situacích
- Jak zvládat konflikty a bránit se jejich eskalaci.
- Jak budovat důvěru.
- Jak pracovat s nejistotou.
Svět vedení lidí není o statickém souboru dovedností, ale o neustálé evoluci.
S trendy jako digitalizace, hybridní pracovní modely a potřeba větší adaptability jsou nové techniky vedení nevyhnutelné.
